숨(;sum) 가치를 더하다
교육의 가치에 재미와 의미를 더합니다.
자립준비청년 전문 코치 양성과정
- 교육안내
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- 교육프로그램 : 자립준비청년 전문 코칭
- 교육방법 : 강의형, 참여형, 실습형
- 교육시간 : 2-4H
- 교육대상 :
- 자립준비청년의 지원을 도울 수 있는 분
- 자신이 처한 현장에서 코칭을 접목하고 싶은 분
- 사람과 소통하며 일하는 분
- 누군가의 성장과 변화를 효과적으로 돕거나 전문 코치를 꿈꾸는 분
- 교육내용
교육목표 - 강사가 갖추어야 할 자질과 능력, 대중을 다루는 기법에 대해 학습한다.
- 강의시연과 피드백을 통해 코치 강사로서 자신감을 구축한다.
- 교육생의 변화와 성장을 위해 일대일 맞춤형 다양한 코칭스킬을 활용할 수 있다.
기대효과 - 스스로 변화를 경험하고 리더십 및 의사소통 전문가의 역량을 갖춤
- 내면과 의식의 성장, 긍정적 주도적 태도를 만들고 스스로 자립
- 온전한 나 자신으로 존재하는 경험을 통해, 삶의 본질과 자기 계발, 진정한 자아실현의 의미를 깨달음
- 자립준비청년에게 양질의 서비스를 제공할 수 있는 사회적 코칭 전문 능력 양성
세부내용 “코칭의 기초이해” - 코칭의 정의: 일반대화와 코칭대화의 차이
- 코칭의 철학과 윤리: 사례를 통해 코칭철학을 유추하고 중요성 인식
- 코칭영역: 코칭하기와 코칭접근법 활용하기를 구분함으로써 어떠한 코칭을 어떤 환경에서 적절히 사용할 수 있는가를 파악
- 코칭에서의 적극적 경청: 일반적 경청 VS 적극적 경청
- 나의 경청 스타일은?
- 잠재력을 발견하는 경청: 소원, 감정, 생각을 듣는 경청 & 상대방의 긍정적 의도 듣기 & 경청을 통해 자원 찾기
- 자기 주도성을 높이는 질문의 힘
-질문과 질문의 힘
-코칭 질문에 대한 이해
-질문의 종류에 대한 이해 - 주제와 상황에 따른 종류별 질문 만들기
-변화를 이끌어 내는 질문
-부정적 신념에 도전하는 질문
-동기부여를 위한 질문
-강력한 질문이란?
-질문을 할 때 유의해야 할 사항
- 직접적 커뮤니케이션의 이해
- 현장에서 활용가능한 다양한 피드백
-잘 하는 것을 더욱 잘 하게 하는 지지적 피드백(인정, 격려 활용)
-신뢰와 친밀감을 조성하는 공감표현
-행동을 수정하는 발전적 피드백
- 스스로 목표를 정하고 실행계획을 세우는 코칭대화모델 활용
-이슈에서 스스로 도전할 목표 설정하기
-현재상태를 정확하게 인식
-목표를 이루기 위한 다양한 대안 찾기
-실행력 강화를 위한 동기부여
- 현장에서 발생할 수 있는 주제 리스트화
- 상대방의 이슈를 프로세스 단계에 따라 질문
- 코칭스킬 프로세스에 집중한 실습
1)공감, 경청, 메타인지 훈련: 경청에 집중하는 방법 모색, 비언어적 커뮤니케이션을 활용한 코칭실습
2)강력한 질문: 다양한 코칭질문법 학습 및 실습
3)마음을 얻는 인정, 격려 테크닉: 인정하기, 칭찬하기의 차이와 유사점 파악 및 인정하기 실습
4)라포의 실제
5)상호 파트너십 형성 - 코칭 역량 강화와 자신의 발전을 위한 실천 계획 수립
- 정서코칭: 감정코칭, 기질별 정서지도, 스트레스 해소, 회복탄력성 키우기
- 성장을 위한 자기주도학습코칭: 학습동기 유발 전략, 학습전략, 학습 자원관리
- 리더십 트레이닝: 셀프리더십&이미지 브랜딩
- 액션스피치&CS트레이닝: 파워스피치, 프레젠테이션, 보이스 트레이닝, 커뮤니케이션, 고객만족 CS
- 감사행복나눔프로그램: 감사일기 작성팁, 선한 영향력 전파, 사회적 코칭